Рекламу показываем только НЕзарегистрированным пользователям. Войдите или зарегистрируйтесь на Бухфоруме
    .

відповідальність за помилки в роботі

Путеводитель по разделу. Штрафы, санкции, проверки, админ-, уголовная ответственность, обжалование решений госорганов

Модератор: Ol_ua

UNREAD_POST olyska » 25 май 2012, 06:25

Яку відповідальність несе завідувач садочку (1 різновікова група), якщо виявили помилки в веденні обліку продуктів харчування, меню-вимогах, батьківській платі?
olyska
 
Сообщений: 5
Зарегистрирован: 24 май 2012, 17:31
Благодарил (а): 0 раз.
Поблагодарили: 0 раз.

UNREAD_POST Мыша » 25 май 2012, 10:17

Так а хто перевіряв і на предмет дотримання якого законодавства?
Аватар пользователя
Мыша
 
Сообщений: 944
Зарегистрирован: 07 июн 2011, 10:40
Благодарил (а): 288 раз.
Поблагодарили: 329 раз.

UNREAD_POST olyska » 26 май 2012, 22:25

бухгалтерія
olyska
 
Сообщений: 5
Зарегистрирован: 24 май 2012, 17:31
Благодарил (а): 0 раз.
Поблагодарили: 0 раз.

UNREAD_POST vasilisa » 27 май 2012, 07:20

Та самая, которая этот учет и ведет?
Аватар пользователя
vasilisa
 
Сообщений: 333
Зарегистрирован: 14 июл 2011, 13:21
Благодарил (а): 154 раз.
Поблагодарили: 237 раз.

UNREAD_POST dmn » 01 окт 2015, 10:00

перевірка дфс виявила порушення введенні обліку,а саме не був здійснений запис в журналі приходу/розходу продукції. Бухгалтер відповідальний за ведення журналу написав поямнення чому тиждень не здійснювались записи. Головному бухгалтеру керівник оче дати догану. Написав наказ на проведення внутрішнього службового розслідування. Главбуху приписують що не проконтролював, тобто невідповідність посаді. Чи правомірне таке службове розслідування? Ведення журналу не призводить до збільшення/зменшення активів, нестач чи втрат не виявлено
Аватар пользователя
dmn
 
Сообщений: 193
Зарегистрирован: 11 авг 2015, 18:07
Благодарил (а): 73 раз.
Поблагодарили: 22 раз.

UNREAD_POST minibuh » 01 окт 2015, 10:27

dmn писал(а):перевірка дфс виявила порушення введенні обліку,а саме не був здійснений запис в журналі приходу/розходу продукції. Бухгалтер відповідальний за ведення журналу написав поямнення чому тиждень не здійснювались записи. Головному бухгалтеру керівник оче дати догану. Написав наказ на проведення внутрішнього службового розслідування. Главбуху приписують що не проконтролював, тобто невідповідність посаді. Чи правомірне таке службове розслідування? Ведення журналу не призводить до збільшення/зменшення активів, нестач чи втрат не виявлено

Він керівник, він має право ініціювати службове розлідування по будь якому питанню . Візіміть інструкцію з функціональними обовязками Головбуха по вашому підприємству, вивчить, що входит в обовязки. Все чого не має в інструкції Ваш Головбух робити не зобовязан.
На всяк випадок перевірте стан обліку та наявність усієї документації.
Для того, щоб звільнити за невідповідніть посаді Ваш керівник має провести атестацію Голов.Буха. Якщо за результатми атестації виявиться,що Головбух не відповдіає своії посаді, то тоді її мають звільнити.

П.С Він її все одно звільнить або створить такі умови, що вона сама звільниться.

За это сообщение автора minibuh поблагодарил:
dmn
minibuh
 
Сообщений: 1917
Зарегистрирован: 28 дек 2011, 14:00
Благодарил (а): 1116 раз.
Поблагодарили: 754 раз.

UNREAD_POST dmn » 01 окт 2015, 11:15

як трактувати "не належне ведення бухобліку"?
Аватар пользователя
dmn
 
Сообщений: 193
Зарегистрирован: 11 авг 2015, 18:07
Благодарил (а): 73 раз.
Поблагодарили: 22 раз.

UNREAD_POST minibuh » 01 окт 2015, 13:39

dmn писал(а):як трактувати "не належне ведення бухобліку"?

Відсутність бух.обліку, ведення його з порушенням установленого порядку або не в поному обсязі, несвоєчасне вдображення інформації на рах. бухобліку, внесення не правдивих данних до облікових регістрів,несвоєчасне або неякісне проведення інвентарізацій грошових коштів і матеріальних цінностей.
Висновок про належне або неналежне ведення обліку може видати держфінінспекція або сертифікований аудитор після проведення перевірки.
Ваш директор такий висновок робити не може .

За это сообщение автора minibuh поблагодарил:
dmn
minibuh
 
Сообщений: 1917
Зарегистрирован: 28 дек 2011, 14:00
Благодарил (а): 1116 раз.
Поблагодарили: 754 раз.

UNREAD_POST dmn » 01 окт 2015, 15:55

тобто якщо ДФС в акті не вказала фразу "неналежне ведення обліку" а лише відсутні записи в журналі обліку готової продукції. Уявіть собі кілька сортів продукції і по одному не записали 5 днів включаючи вихідні. На підставі акта перевірки керівник хоче дати догану за неналежне ведення обліку виходячи з внутрішнього службового розслідування (що їм розслідувати, якщо помилки виправлені під час перевірки ДФС). Керівник в головному офісі не на дуже хорошому рахунку, є смисл поборотись...
Тобто, виставити його дурником
Аватар пользователя
dmn
 
Сообщений: 193
Зарегистрирован: 11 авг 2015, 18:07
Благодарил (а): 73 раз.
Поблагодарили: 22 раз.

UNREAD_POST minibuh » 01 окт 2015, 17:17

dmn писал(а):тобто якщо ДФС в акті не вказала фразу "неналежне ведення обліку" а лише відсутні записи в журналі обліку готової продукції. Уявіть собі кілька сортів продукції і по одному не записали 5 днів включаючи вихідні. На підставі акта перевірки керівник хоче дати догану за неналежне ведення обліку виходячи з внутрішнього службового розслідування (що їм розслідувати, якщо помилки виправлені під час перевірки ДФС). Керівник в головному офісі не на дуже хорошому рахунку, є смисл поборотись...
Тобто, виставити його дурником

3 робочі дні. А чому не вівся ? І які наслідки при перевірці ДФС це дало ?
Вони будуть розслідувати чому не вівся журнал обліку готової продукції.
У Вас та вашого голов.буха гарні відносини з головним офісом ?може по пліткуєте з ними ;)
Я вже вам казала висновок про неналежне ведення обліку може дати сертифікований аудитор або КРУ .Ну або в Вас на підприємстві є внутрішній аудит або ревізійна служба,яка буде здійснювати переіврку та аналіз стану бух.обліку.
Якщо він залучатиме зовнішній або внутрішній аудит, то можна говорити про оцінку обліку, а так це буде його особиста думка.

За это сообщение автора minibuh поблагодарил:
dmn
minibuh
 
Сообщений: 1917
Зарегистрирован: 28 дек 2011, 14:00
Благодарил (а): 1116 раз.
Поблагодарили: 754 раз.

UNREAD_POST dmn » 01 окт 2015, 18:31

minibuh писал(а):
dmn писал(а):тобто якщо ДФС в акті не вказала фразу "неналежне ведення обліку" а лише відсутні записи в журналі обліку готової продукції. Уявіть собі кілька сортів продукції і по одному не записали 5 днів включаючи вихідні. На підставі акта перевірки керівник хоче дати догану за неналежне ведення обліку виходячи з внутрішнього службового розслідування (що їм розслідувати, якщо помилки виправлені під час перевірки ДФС). Керівник в головному офісі не на дуже хорошому рахунку, є смисл поборотись...
Тобто, виставити його дурником

3 робочі дні. А чому не вівся ? І які наслідки при перевірці ДФС це дало ?
Вони будуть розслідувати чому не вівся журнал обліку готової продукції.
У Вас та вашого голов.буха гарні відносини з головним офісом ?може по пліткуєте з ними ;)
Я вже вам казала висновок про неналежне ведення обліку може дати сертифікований аудитор або КРУ .Ну або в Вас на підприємстві є внутрішній аудит або ревізійна служба,яка буде здійснювати переіврку та аналіз стану бух.обліку.
Якщо він залучатиме зовнішній або внутрішній аудит, то можна говорити про оцінку обліку, а так це буде його особиста думка.


дякую!!! Будем воювати! Це просто придирки директора. Наслідки перевірки це догана керівнику можлива, там ще ряд порушень по виробництву. Шукає на кого звалити вину
Аватар пользователя
dmn
 
Сообщений: 193
Зарегистрирован: 11 авг 2015, 18:07
Благодарил (а): 73 раз.
Поблагодарили: 22 раз.


Вернуться в ПРЕСТУПЛЕНИЕ И НАКАЗАНИЕ

Кто сейчас на форуме

Зарегистрированные пользователи: Ads, Gb, Ya

cron