Подскажите, мы предприятие из зоны АТО, все работники находятся в отпуске в связи с АТО, у нас есть один инвалид, как и положено по норме, но он хочет уволиться. Имеем ли мы право не принимать нового инвалида, на период пока предприятие не работает и все работники находятся в отпусках?